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Inserimento di nuovo personale

Le migliori selezioni partono spesso dall’analisi e dalla condivisione del progetto aziendale ma anche dalla valutazione del personale in forza.

L’inserimento di nuovo personale è un momento riservato e delicato nella vita di un’organizzazione e di una persona, con questa consapevolezza assisto e affianco le parti nel processo di selezione per arrivare all’obiettivo comune, ossia l’inserimento del candidato nel rispetto del clima e dello stile aziendale, prestando particolare attenzione alla motivazione, alle caratteristiche personali della persona in relazione allo specifico contesto lavorativo.

Monica Caputo è parte del team BIEMME Consulting

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Autorizzazione all’esercizio dell’attività di ricerca e selezione del personale
Iscrizione alla sezione IV Albo Agenzie del Lavoro, ai sensi dell’art. 4, commi 1 lettera d) e 2, del DLgs. 276 del 10/09/2003 rilasciate dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali in data 16.03.2007, Prot. 7893

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